Mevcut sürümde personel sistemi
Nivalis Nights Personel Rehberi
Gerçek beceri verisiyle aşçı, servis, temizlik görevlisi ve yönetici bulun, personel görev önceliklerini anlayın ve ekibinizi mekanınızın gerçekten ihtiyaç duyduğu işlere göre kurun.
Neye ihtiyacınız var?
Aşçılık
- Bu beceriye sahip işe alınabilir kişiler
- 309 işe alınabilir aday
- Kayıtlı beceri aralığı
- 0–5
En yüksek kayıtlı seviye
- Franco Miliscent5Kayıtlı seviye
- Hynthia Molebeam5Kayıtlı seviye
- Sal Magundi II5Kayıtlı seviye
Buradaki tüm sayılar kayıtlı veri gerçekleridir. Sıralama değildir ve mekandaki performansı garanti etmez.
Kapatılması gereken işi seçin
Mevcut sürümdeki dört mekan rolü. Her kart bu beceriyi kaydeden işe alınabilir kişi sayısını gösterir.
Aşçılık
Yemek üretimi ve işleme bağlı görevler.
309
kişi (bu beceriyle işe alınabilir)
Kayıtlı seviyeler 0–5
Aday bulServis
Müşteriye dönük sipariş ve servis görevleri.
304
kişi (bu beceriyle işe alınabilir)
Kayıtlı seviyeler 0–5
Aday bulTemizlik
Çöp ve depolama temizliği.
299
kişi (bu beceriyle işe alınabilir)
Kayıtlı seviyeler 0–5
Aday bulYönetim
Malzeme teslimi, satın alma ve şikayet yönetimi. Yönetici sayfası bununla ilgilenir.
48
kişi (bu beceriyle işe alınabilir)
Kayıtlı seviyeler 0–5
Yönetici rehberi
Kapsam sayıları güncel dışa aktarımdan gelir: 4 rol, yalnızca işe alınabilir kişiler sayılır.
Personel görev öncelikleri nasıl çalışır
Update #2 resmi personel görev sırası. Rol başına değil, tüm mekan için ortak tek kuyruk.
- 1Yemek servis etMekan
- 2Malzeme işleMekan
- 3Yemek yapMekan
- 4Yeni sipariş alMekan
- 5Malzeme teslim etYönetici
- 6Malzeme satın alYönetici
- 7Şikayetle ilgilenYönetici
- 8Yemeği temizleMekan
- 9Çöpü temizleTemizlik
- 10Depoyu temizleTemizlik
Tek kuyruk, dört değil
İşe alınan herkes aynı sıralı listeden görev alır. Servis; işleme, pişirme, sipariş alma, temizlik ve aşağıdaki yönetici/temizlik görevlerinden önce gelir.
Bu sıra neden uzmanlaşmayı teşvik eder
Liste ortak olduğu için her işi yapan biri sürekli görev değiştirir ve hiçbirini bitirmez. Mevcut sürüm daha dar rolleri açıkça teşvik eder.
Ekibinizi uzmanlaştırın
Genel yetenekliler kötü bir işe alım değildir — mekan yoğunlaşana kadar. Bir kişinin kapsadığı iş azaldıkça aynı öncelik kuyruğunu boşaltması kolaylaşır.
Tek kişi, birçok iş
- Aşçılık
- Servis
- Temizlik
Bir kişiye pişirme, servis ve temizlik verirseniz, daha öncelikli iş onu sürekli diğer görevlerden koparır.
Uzmanlaşmış bir ekip
Aşçılık
Yemek üretimi ve işleme
Servis
Müşteri siparişleri ve servis
Temizlik
Çöp ve depolama temizliği
Yönetim
Malzeme ve şikayetler
Ayrılmış aşçı, servis, temizlik ve yönetici daha kısa listeler taşır ve mekanın genel kuyruğunu daha kolay boşaltır.
Buradaki amaç uzmanlaşmadır, kural değil. Ne kadar ileri gideceğiniz mekana, menüye ve bütçeye bağlıdır.
Beceriye göre personel bul
Kayıtlı işe alınabilir kişileri role ve beceriye göre filtreleyin. Bir aday aracı, tier list değil.
Burada en fazla 8 aday gösterilir. Tam arayıcı tüm listeyi ve daha fazla filtreyi sunar.
Tam personel arayıcısını açEşleşen 309 adaydan 8 tanesi gösteriliyor.
Franco Miliscent
En güçlü kayıtlı beceri
Aşçılık
5Kayıtlı seviye- Temizlik
- 2
- Servis
- 1
Göreve bağlıHynthia Molebeam
En güçlü kayıtlı beceri
Aşçılık
5Kayıtlı seviye- Servis
- 2
- Temizlik
- 2
Göreve bağlıSal Magundi II
En güçlü kayıtlı beceri
Aşçılık
5Kayıtlı seviye- Personel yönetimi
- 5
- Servis
- 0
- Takas
- 0
- Temizlik
- 0
Göreve bağlıHikaye karakteriAmie Friis
En güçlü kayıtlı beceri
Aşçılık
4Kayıtlı seviye- Temizlik
- 0
Andrea Van Dael
En güçlü kayıtlı beceri
Aşçılık
4Kayıtlı seviyeAni Beatty
En güçlü kayıtlı beceri
Aşçılık
4Kayıtlı seviye- Servis
- 3
- Temizlik
- 0
Arsen Loris
En güçlü kayıtlı beceri
Aşçılık
4Kayıtlı seviyeAyanna Sullivan
En güçlü kayıtlı beceri
Aşçılık
4Kayıtlı seviye- Temizlik
- 2
- Servis
- 0
Kayıtlı becerisi en yüksek adaylar
Her rol için aynı en yüksek kayıtlı seviyeyi paylaşan tüm kişileri listeliyoruz. Aynı seviye sıralama değildir.
En yüksek kayıtlı Aşçılık (seviye 5)
- Franco Miliscent5Kayıtlı seviye
- Hynthia Molebeam5Kayıtlı seviye
- Sal Magundi II5Kayıtlı seviye
En yüksek kayıtlı Servis (seviye 5)
- Aska Hosaka5Kayıtlı seviye
- Roberta Fringle5Kayıtlı seviye
- Safia Megane5Kayıtlı seviye
- Garson X105Kayıtlı seviye
En yüksek kayıtlı Temizlik (seviye 5)
- Ashwin Chopra5Kayıtlı seviye
- Temizlikçi X1S5Kayıtlı seviye
- Dal McGrath5Kayıtlı seviye
- Maria Cardilini5Kayıtlı seviye
En yüksek kayıtlı Yönetim (seviye 5)
- Gemelar Eggleston5Kayıtlı seviye
- Lochlainn McKenna5Kayıtlı seviye
- Sal Magundi II5Kayıtlı seviye
Bu adaylar aynı en yüksek seviyeyi paylaşır. İkincil beceriler ve işe alım koşulları farklıdır, yani bu en iyiler listesi değildir.
Personel botları
İşe alınabilir havuzdaki 10 kişi personel botudur. Hikaye karakterlerinden ayrı bir sistem.
Temizlikçi Bot serisi
- Temizlikçi S2APersonel botu1Kayıtlı seviye
- Temizlikçi S2Personel botu2Kayıtlı seviye
- Temizlikçi S2XPersonel botu3Kayıtlı seviye
- Temizlikçi X1APersonel botu4Kayıtlı seviye
- Temizlikçi X1SPersonel botu5Kayıtlı seviye
Garson Bot serisi
- Garson B5Personel botu1Kayıtlı seviye
- Garson A5Personel botu2Kayıtlı seviye
- Garson X5Personel botu3Kayıtlı seviye
- Garson B9Personel botu4Kayıtlı seviye
- Garson X10Personel botu5Kayıtlı seviye
Her bot serisi bir servis becerisini 1'den 5'e çıkarır. Botlar hikaye karakteri değildir ve işe alım görevi yoktur.
Ekibiniz her işi kapsıyor mu?
Kapsanan rolleri sayın. Bu bir kapsam kontrolüdür, verim hesaplayıcısı değil.
Rol kapsamı
- AşçılıkKapsanıyor
- ServisKapsanıyor
- TemizlikAyrılmış kapsam yok
- YönetimKapsanıyor
Ayrılmış kapsamı olmayan roller: Temizlik. Bu rollerin normalde taşıdığı işler ortak kuyruk üzerinden diğer çalışanlara kayabilir.
Bu, mekanınızın kaç müşteriyi kaldıracağını tahmin etmez. Koltuk, menü, ekipman ve stok verimi etkiler.
Daha fazla personel her darboğazı çözmez
Siparişler yalnızca kişi sayısı yüzünden birikmez. Daha fazla almadan önce zincirin geri kalanını kontrol edin.
Yeterli aşçı var mı?
Ayrıca kullanılabilir ve çalışan mutfak/işleme ekipmanları var mı?
Yeterli servis var mı?
Siparişler ve yemekler gerçekten servis edilecek kadar hızlı üretiliyor mu?
Yönetici çalışıyor mu?
Malzemeler ulaşıyor mu, yoksa gerçek sınır stok mu?
Personel zincirin bir halkasıdır. Ekipman, stok ve yönetici verimi ayrı ayrı sınırlayabilir.
Göreve bağlı işe alım
İşe alınabilir olmak statik bir veri işaretidir. Kişiyi şimdi alıp alamayacağınız ilerlemeye ve kayda da bağlıdır.
İşe alınabilir olmak potansiyeldir, güncel uygunluk değil
Güncel dışa aktarım 451 kişiyi işe alınabilir olarak işaretler. Bu toplam aday havuzudur, kaydınızda işe alınabilenlerin listesi değildir.
Bunlardan 13 tanesi göreve bağlıdır; yani işe alım doğrudan alım yerine bir görev veya hikaye adımına bağlıdır.
İşe alım görevini görGöreve bağlı adaylar basit işe alınabilir etiketi yerine rozet gösterir. Uygunluk varsaymadan önce işe alım koşullarını kontrol edin.
Bu sayfa becerileri listeler. Kişinin kim olduğu ve nasıl alınacağı karakter sayfası ve görev işidir.
Vardiyalar, ücretler ve mutluluk
Beceriler statik karakter gerçekleridir. Ücret, çalışma saatleri, mutluluk ve güncel mekan kayda aittir.
Statik karakter verisi
- Kayıtlı mekan becerileri ve seviyeleri
- İşe alınabilir, göreve bağlı ve hikaye işaretleri
- Personel botu serileri ve seviyeleri
Kayıt verisi
- Ücret ve son ödenen ücret
- Çalışma saatleri ve temel saatler
- Mutluluk ve beceri/ücret etkisi
- Güncel mekan ve çalışma durumu
Statik karakter verisinden alınamaz. Bir kayıt analizcisi veya asistan, kayıt verirseniz bunu okuyabilir.
Programlar çalışma vardiyası değildir
NPC dünya programları yazılmış rutinlerdir, personele verdiğiniz vardiyalar değildir. Bu sayfa ikisini karıştırmaz.
Personel beklediğiniz gibi davranmıyor mu?
Belirti kartları her sorunu çözen sayfaya yönlendirir.
Güncel bilinen sorun
Mevcut sürümde personel bazı durumlarda tamamen takılabilir. Bu sürüme bağlı bir oyun sorunudur, kötü işe alımın kanıtı değildir.
Resmi geçici çözüm: o mekanda işe alınan personel sayısını azaltmayı deneyin.
Personel sorun giderme sayfasını açPersonel tamamen takıldı
Mevcut sürümde resmi geçici çözümü olan bilinen bir takılma sorunu var.
TeşhisMüşteriler çok bekliyor
Daha fazla personel gerektiğini varsaymadan önce rol kapsamını ve ekipmanı kontrol edin.
TeşhisYönetici stok yenilemiyor
Yönetici satın alımları ayrı bir sistemdir ve kendi teşhis sayfası vardır.
TeşhisMekan hâlâ zarar ediyor
Ücretler olası nedenlerden yalnızca biridir. Önce işletmeyi bir bütün olarak teşhis edin.
Teşhis
Yavaş bir mekan ve takılan karakter farklı sorunlardır. Ekibi değiştirmeden önce personelin hareket edip etmediğini kontrol edin.
Personel soruları
Oyuncuların gerçekten aradığı sorular, kayıtlı veri ve güncel resmi davranışla yanıtlanır.
- Nivalis Nights'ta personel becerileri nasıl çalışır?
- İşe alınabilir karakterler bir veya daha fazla mekan becerisi kaydeder. Bir karakter farklı seviyelerde birkaç beceri taşıyabilir, yani beceri bir profildir, sabit sınıf değildir.
- Nivalis Nights'ta en iyi personel kim?
- Tek bir 'en iyi' yoktur. Veriler beceri başına en yüksek seviyeleri kaydeder, ama doğru işe alım gereken işe, ikincil becerilere ve koşullara bağlıdır.
- Aşçı-servis için ideal oran var mı?
- Resmi tek bir oran yoktur. Koltuk, menü, ekipman, stok ve beceriler yanıtı değiştirir, bu yüzden bu sayfa bir sayı uydurmaz.
- Personel ne kadar tutar?
- Ücretler statik karakter verisine değil kayda aittir. Bu sayfa karakter başına sabit ücret gösteremez.
- Burada çalışma vardiyası ayarlayabilir miyim?
- Hayır. Personel çalışma saatleri kayıt verisidir ve NPC dünya programları çalışma vardiyası değildir.
- Personelim neden takılıyor?
- Tamamen takılan karakterler mevcut sürümün bilinen bir sorunudur. Resmi geçici çözüm, o mekandaki işe alınmış personeli azaltmaktır.
- Personeli uzmanlaştırmalı mıyım?
- Resmi görev sırası bunu teşvik eder. Uzmanlaşmış personel mekanın genel kuyruğunda daha kısa paya sahiptir, bu da yoğunlukta yardımcı olur.
- Personel botları işe alınmaya değer mi?
- Botlar bir servis becerisini 1'den 5'e çıkaran işe alınabilir karakterlerdir. Hikaye karakterlerinden ayrı bir seridir ve işe alım görevi yoktur.